東京都品川区/介護スタッフ/正社員(人材紹介)の求人情報

No. 421-72-正-介護

★資格手当・福利厚生が充実!★研修制度がしっかりしているので安心!スキルアップも可能!★

◆東急目黒線「不動前駅」より徒歩4分
◆自転車通勤可

◆介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
 月給:242,500円=固定給+処遇改善手当+精皆勤手当+夜勤5回

◆介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修)
 月給:245,500円=固定給+処遇改善手当+精皆勤手当+資格手当+夜勤5回

◆介護福祉士(介護経験4年未満)
   月給:265,500円=固定給+処遇改善手当+精皆勤手当+資格手当+夜勤5回

◆介護福祉士(介護経験4年以上)介護サブチーフ
  月給:282,500円=固定給+処遇改善手当+精皆勤手当+資格手当+夜勤5回

◆介護福祉士(介護経験4年以上)介護チーフ
  月給:299,500円=固定給+処遇改善手当+精皆勤手当+資格手当+夜勤5回

☆賞与年2回、昇給年1回

有料老人ホーム

# 週休2日 # 正社員登用 # 資格取得支援 # 残業なし・残業少なめ # ブランクOK # 中高齢者歓迎 # 年間休日110日以上 # 産休・育休・介護休暇取得実績あり # 社会保険完備 # シフト応相談 # 研修制度あり # 賞与あり
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募集要項

東京都品川区/介護スタッフ(421-72-正-介護)

介護スタッフ

正社員(人材紹介)

有料老人ホームでの介護職 資格必須

◆身体介助サービス、生活支援サービス、業務管理等を行っていただきます。
◆業界大手のニチイケアパレスだから安心して勤務ができます!
◆研修制度が充実しているので、ブランクのある方でも安心してスタートできます!
◆資格支援制度もあるので、スキルアップしたい方にはおススメ!もちろん資格支援制度を利用して取得すれば給与に反映します(^^♪
◆妊娠・出産・子育て期間中・期間後に様々な支援制度があるので安心してお仕事を続けることができます!
 育児休業・介護休業の利用実績が多いのは支援制度の充実と安定した環境があるからです♪

事業所名 ニチイケアパレス ニチイホーム不動前
必要な資格 初任者研修(ヘルパー1級・2級)
介護福祉士
実務者研修
勤務地 東京都品川区西五反田5-22-13
最寄駅 ◆東急目黒線「不動前駅」より徒歩4分
◆自転車通勤可
給料 ◆介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
 月給:242,500円=固定給+処遇改善手当+精皆勤手当+夜勤5回

◆介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修)
 月給:245,500円=固定給+処遇改善手当+精皆勤手当+資格手当+夜勤5回

◆介護福祉士(介護経験4年未満)
   月給:265,500円=固定給+処遇改善手当+精皆勤手当+資格手当+夜勤5回

◆介護福祉士(介護経験4年以上)介護サブチーフ
  月給:282,500円=固定給+処遇改善手当+精皆勤手当+資格手当+夜勤5回

◆介護福祉士(介護経験4年以上)介護チーフ
  月給:299,500円=固定給+処遇改善手当+精皆勤手当+資格手当+夜勤5回

☆賞与年2回、昇給年1回
勤務時間 ①7:00~16:00
②8:00~17:00
③9:00~18:00
④10:00~19:00
⑤11:00~20:00
⑥16:30~翌9:30

※その他、就業規則に定める勤務時間有り
※1ヶ月単位の所定労働時間制(31日176時間、30日168時間、29日160時間、28日160時間)
休日・休暇 シフト制:月9日休(閏年以外の2月は月8日休)

■有給休暇(初年度は入社6ヶ月後に10日間)
■リフレッシュ休暇(年間3日間)※初年度は入社時期により異なります。
■メモリアル休暇(年間1日間)
■結婚休暇(7日間)
■出産休暇(3日間)
■産前産後休暇(産前6週間、産後8週間)
■看護休暇
■ドナー休暇
待遇 ◆社会保険完備
◆賞与年2回、昇給年1回
◆残業手当
◆通勤手当(上限50,000円) ※徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円)
◆資格手当(介護福祉士23,000円、介護支援専門員 5,000円、介護予防運動指導員 3,000円、認知症ケア専門士 3,000円、認定特定行為業務従事者 3,000円)
◆夜勤手当:6,000円/回
◆早朝手当:1,500円/1勤務(5:00から勤務の場合)1,000円/1勤務(6:00から勤務の場合)
◆家族手当:扶養義務がある方が対象。(配偶者 10,000円、1子につき 10,000円 、60歳以上の父母または祖父母 3,000円)
◆住宅手当:8,000円(世帯主のみ)
◆住宅支援手当:20,000円(30才以下の単身者で条件有り)
◆精皆勤手当:2,000円
◆退職金制度
◆研修制度、資格取得支援
◆健康・生活サポートサービス
◆制服貸与
◆財形貯蓄制度
◆従業員持株制度(会社の株を保有できる制度です。)


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この仕事のおすすめポイント!

◆お仕事の内容◆
身体介助サービス(食事介助、排泄介助、入浴介助)、生活支援サービス(水分補給補助、居室整備、リネン交換、買い物同行、外出介助、
レクリエーションの企画・運営)、業務管理(介護記録の作成)等を行っていただきます。

◆業界大手のニチイケアパレスだから安心して勤務ができます◆
業界大手なので、福利厚生(まなびネット割引制度、宿泊・レジャー施設等の割引等)が充実しているのも魅力です☆彡
施設の枠を超えて参加できるクラブ活動(バレーボール、フットサル、野球、駅伝、バドミントン、テニス、音楽など)もありますよ(^^♪

◆研修制度が充実しているので、安心してスタート、スキルアップしたい方にもおススメです◆
研修制度が充実しているので、ブランクのある方でも安心してスタートできます!
通常の社内定期研修に加えて、認知症サポーター養成講座の受講の推進、介護福祉士国家試験を受験する職員を対象とした資格支援制度もあるので、スキルアップしたい方にはおススメ!
もちろん資格支援制度を利用して取得すれば給与に反映します(^^♪

◆仕事と育児の両立もできます◆
産前産後休暇、育児休暇、育児時短勤務など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後に様々な支援制度があるので安心してお仕事を続けることができます!
育児休業・介護休業の利用実績が多いのは支援制度の充実と安定した環境があるからです♪

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