人材をお探しの方

損保ジャパン日本興亜キャリアビューローでは、損害保険ジャパン日本興亜株式会社様と提携し、同社のOB・OGを中心に、生損保業務の経験者等に広く登録いただいております。当社は、企業の皆様に、人柄重視・事務能力の高いスタッフをご紹介しています。「充実」「満足」「納得」のできるコーディネートをしていきたいと考えています。


こんな企業の方に・・・

当社は損保ジャパン日本興亜グループの各社だけではなく、その取引先、企業代理店、各種共済、その他の生損保の各社を含め、 幅広い皆様からご用命をいただいております。


企業の皆様のこんな時に・・・

急に欠員が出て人材の補充が必要になった。
突発的な仕事が発生し、即戦力が欲しい。
人材が必要だが、定期採用まで正社員の補充は控えたい。
専門的なスキルを持つ人材が必要だ。
募集コストをかけずに人材を集めたい。


企業の皆様へのこんなサービスを・・・

その仕事に適した人材を派遣します。
その仕事の採用について、適した人材を紹介します。
当社のネットワークで、大人数の人材オーダーにも対応します。




損保スペックの人材紹介だけでなく、日本全国のあらゆる地域の金融事務、経理事務、営業他の人材を紹介します。
人材派遣、紹介予定派遣、職業紹介の求人情報に関するご質問、ご相談等は、お気軽にお問い合わせください。
豊富なキャリアを持つ派遣社員を、ご要望に応じて派遣します。
メリット
  • 必要な人材を必要な期間だけ確保でき、合理的な人材配置が実現できます。
  • 求人採用、社員教育にともなう手間と経費が削減できます。
  • 過剰雇用をなくし、人件費の合理化が図れます。
  • 給与支給、通勤費支給、社会保険などの事務手続きが不要です。
  • 賞与、福利厚生費、退縮金、通勤費、などの派遣料以外の経費が一切不要です。


派遣社員として一定期間(最長6カ月)勤務後に、仕事ぶりや能力・適正を見極めたうえで、社員として採用することができます。
メリット
  • 最初に「派遣」という形態をとることにより、派遣期間中に、能力、勤務態度、人柄、職場との適合性を見極めた上で採用することができ、ミスマッチを回避できます。
優秀な社員を至急採用したいとお考えの場合は、当社の「職業紹介」サービスをご利用ください。
メリット
  • 採用の手間が省け、時間とコストを削減できます。
  • 当社サービスは成功報酬制ですので、無駄な募集広告費用を払うリスクが低下します。